Corca，
是这样工作的
Corca 为成员的成长与福利提供最佳的工作环境，并致力于帮助大家发展能力。
工作方式
组织架构
Corca 的组织架构分为职能组织和目的组织。每个 Chapter–Squad 都有各自的 Mission 和 Strategy，朝着同一个目标一起工作。我们通过健康的反馈、复盘和 Scrum，专注于团队和产品的成长。
职业阶梯
Corca 技术团队有一份名为 Corca Ladder 的指南，帮助你了解如何在 Corca 内部创造影响力。你可以通过 Corca Ladder 衡量自己当前的影响力，再和经理一起讨论，制定迈向下一步的具体计划。
丰富的课程与学习小组
Corca 积极支持帮助新成员更快适应工作的课程，以及由团队成员自主运营的学习小组。到目前为止办过的学习小组有 MLOps Curriculum、Data Curriculum、Lead Engineer Maker、CUDA、强化学习、重构等，而且还在不断增加！
工作环境
职务教育费支持
Corca 相信，团队成员的成长就是整个团队的成长。只要有助于成果和成长，无论什么样的教育我们都会毫不吝啬地支持。除了参加外部大会、职务相关的培训之外，我们还会支持能提升工作效率的 AI 工具订阅费用。
图书支持
我们支持购买对公司和团队成员成长有帮助的图书。你可以在 Corca Library 里查看书单，以及团队成员们留下的读后感。
伙伴计划（Buddy Program）
为了帮助刚加入 Corca 的新成员更好地适应，我们会开展伙伴计划（Buddy Program）。上班第一天，别紧张！为了让大家能轻松聊天，我们还会支持伙伴聊天的费用！
为成长举办研讨会
我们会举办各种研讨会，支持团队成员持续的成长与表现。除了内部研讨会，我们还会邀请外部嘉宾来做分享，让大家获得许多启发。
扁平的组织，可靠的团队协作
我们统一使用平等的称呼方式，不分职位高低。项目的推进方向，通过健康又自由的讨论来决定。你可以和很多值得学习、能带来正向激励的同事一起共事！
弹性的上下班时间
通过弹性工作时间制，你可以灵活地调整工作时间。我们设有 Co-work Time（上午 10 点 30 分 – 下午 4 点），让团队成员之间沟通更顺畅。
积极引入技术栈
对于推进项目所需的各类工作工具，我们都会积极鼓励并支持大家去使用。
顶级设备支持
你可以在 MacBook Pro/Air、LG gram 中自由选择。显示器、机械键盘等工作所需的所有设备，我们都会积极支持！
充足的餐补和零食
民以食为天！为了让大家吃得开心、工作也开心，我们提供充足的午餐餐补，加班时还会提供同等金额的晚餐餐补。零食也准备得满满当当。
生日假
为了满怀心意地庆祝每位 Corca 成员出生的日子，我们会赠送一天生日假。每个月还会举办生日派对，大家一起庆祝！
婚丧喜庆支持
无论开心还是难过，Corca 都会陪在你身边。我们会按照规定发放婚丧喜庆假期和相应的礼金。